Software HR per il commercio al dettaglio e all'ingrosso

La soluzione IA per la gestione HR che ti aiuta a guidare il tuo negozio con precisione

Una pianificazione vincolata adattata alla tua attività reale
Il team giusto in cassa, drive e reparto per seguire i tuoi clienti
Un costo del personale ottimizzato e sotto controllo
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Una gestione HR efficace. Un negozio performante.

Una gestione dell'orario di lavoro conforme al CCNL.

Controlla con precisione le ore maggiorate
Monitora i contatori automatici di riposo e ferie
Convalida assenze e ferie con un clic
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Gestisci il tuo team in modo efficace. Dall'assunzione alla pianificazione.
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gestione dei tuoi team

"Con Skello, la gestione delle pianificazioni è semplicissima: mi porta via 1 ora a settimana e guadagniamo 2-3 ore di lavoro al giorno."
Line
Intermarché Gérardmer
François Pereira
Direttore di Brignais
Logo Carrefour mobile recrutement
"La soluzione Skello garantisce sicurezza giuridica ai nostri affiliati, poiché si adatta anche al CCNL. Evita loro un carico amministrativo pesante. Possono così dedicare più tempo ai loro clienti."
Carrefour Proximité
Jérémy Carmona
Direttore
"La previsione al quarto d'ora cambierà la nostra attività. Ci permette di costruire le pianificazioni in base alle nostre esigenze reali e di avere il numero giusto di persone al momento giusto."
E.Leclerc Drive
Elisa Leprêtre
Vicedirettrice

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Domande frequenti

Come mi aiuta Skello a pianificare i turni del mio team, anche su fasce orarie ampie?
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Skello è un software di pianificazione pensato per i vincoli della grande distribuzione: orari estesi, forte stagionalità, molteplici tipi di contratto (tempo indeterminato, determinato, studenti, extra). In pochi click i tuoi manager creano turni ottimizzati in base ai picchi di affluenza, ai giorni festivi e al tuo CCNL. Skello gestisce nativamente i turni continui sulle 24 ore : squadre del mattino (rifornimento, allestimento scaffali), di giornata e serali, verificando automaticamente le 11 ore di riposo obbligatorie tra due prese di servizio. Le modifiche dell'ultimo minuto si gestiscono direttamente dall'app mobile, senza telefonate né messaggi WhatsApp.
Skello è adatto alla mia rete multi-punto vendita e in quanto tempo si implementa?
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Sì. Skello è pensato per le reti di punti vendita: supermercati, ipermercati, negozi di prossimità. Direttori di area e responsabili HR dispongono di una vista consolidata su tutti i punti vendita (costo del personale, tasso di conformità, anomalie di timbratura), mentre ogni punto vendita resta gestito in autonomia ma allineato alle regole del gruppo. L'implementazione è rapida e accompagnata: la maggior parte dei team è autonoma in meno di una settimana, con un supporto dedicato all'integrazione delle regole del CCNL e al recupero dei dati esistenti per le reti multi-sede.
Come mi aiuta Skello a rispettare il mio CCNL?
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Skello integra le regole legali e contrattuali direttamente nel motore di pianificazione: durate massime di lavoro, riposi obbligatori, maggiorazioni per lavoro notturno, domenicale e festivo. In caso di superamento o anomalia, un avviso viene segnalato automaticamente al manager o all'ufficio HR prima della validazione del turno. Riduci così il rischio di sanzioni in caso di ispezione dell'Ispettorato Nazionale del Lavoro e affronti le buste paga con più serenità. La conformità diventa un vantaggio, non una fonte di stress.
Come semplifica Skello la rilevazione delle ore e la preparazione delle buste paga?
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Alla fine di ogni settimana, i dipendenti ricevono il riepilogo delle ore direttamente sul telefono e lo firmano elettronicamente in pochi secondi, niente più fogli cartacei, e una firma elettronica con valore legale che protegge l'azienda in caso di contestazione o ispezione. Skello confronta poi automaticamente le ore pianificate con quelle realmente lavorate, segnala gli scarti, quindi calcola ed esporta tutti gli Elementi Variabili di Paga (EVP) : maggiorazioni notturne, straordinari, premi domenicali, in un formato compatibile con il gestionale del tuo consulente del lavoro. Il risultato: meno anomalie e buste paga preparate in metà tempo.
L'app mobile è adatta ai miei collaboratori senza indirizzo e-mail professionale?
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Assolutamente sì. I dipendenti accedono al proprio turno, ai fogli ore e ai documenti HR dall'app mobile, senza bisogno di un computer né di un indirizzo e-mail professionale, con notifiche direttamente sul telefono personale — un vero vantaggio in un settore ad alto turnover, dove l'inserimento rapido dei nuovi collaboratori è determinante. Sul fronte documenti, Skello centralizza contratti, integrazioni contrattuali, giustificativi e certificazioni, accessibili in pochi click e archiviati in modo sicuro, con diritti di accesso configurabili per ruolo.
Skello permette di gestire assenze e sostituzioni dell'ultimo minuto nel punto vendita?
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Non appena viene dichiarata un'assenza, Skello individua automaticamente i dipendenti disponibili e qualificati per la sostituzione, tenendo conto dei contratti, delle disponibilità e delle regole contrattuali. Il manager invia una proposta di sostituzione con un click direttamente sull'app. I team in cassa, a reparto o in logistica restano coperti senza interruzioni di servizio, anche in caso di assenza dell'ultimo minuto.