Selon une étude de l'UIMM publiée en 2024, le secteur de la métallurgie emploie plus de 1,5 million de salariés en France et représente 40% de l'emploi industriel national. Face aux défis de la transformation numérique et de la transition énergétique, l'harmonisation des règles sociales devient un enjeu stratégique majeur pour maintenir la compétitivité et l'attractivité du secteur.
Le 1er janvier 2024 marque une étape décisive pour le secteur de la métallurgie avec l'entrée en vigueur de la nouvelle convention collective nationale de la métallurgie (IDCC 3248). Ce changement, issu d'une réécriture intégrale des dispositions nationales, simplifie le paysage conventionnel précédemment constitué de 76 conventions collectives territoriales et nationales. Cette uniformisation était attendue pour harmoniser les pratiques et répondre aux spécificités du secteur, tout en prenant en compte les particularités locales à travers des accords autonomes.
Quelle convention collective pour la métallurgie ?
La convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022 (IDCC 3248) remplace et unifie les conventions précédentes. Signée par les organisations syndicales et patronales UIMM, CFDT, CFE, CGC et FO, cette convention unique s'applique à l'ensemble du secteur sur le territoire français (France métropolitaine et DOM), facilitant ainsi son application et sa compréhension pour les entreprises et les salariés.
On qualifie de métallurgie l'ensemble du secteur industriel regroupant les entreprises visant la fabrication et la transformation des métaux et des alliages divers. Ce secteur concerne notamment les activités de transformation des matériaux naturels en métal, l'élaboration ou la transformation de métaux utilisables par l'industrie, comme le fraisage, la chaudronnerie, la fonderie, le recyclage des métaux ou encore la fabrication de matériel électronique ou de machines-outils.
Qui dépend de la convention collective de la métallurgie ?
Les entreprises qui appliquent les dispositions de la nouvelle convention collective nationale de la métallurgie sont l'ensemble des entreprises dont le secteur d'activité relève de la métallurgie et qui sont établies en France métropolitaine et outre-mer. Les principales activités visées par le champ d'application de la convention sont les suivantes :
Les changements dans la nouvelle convention collective métallurgie en 2024
La nouvelle convention collective introduit des changements majeurs :
Les nouvelles grilles de salaire dans la convention collective métallurgie ?
La convention établit une grille de salaires unique pour toute la France, remplaçant les anciennes disparités régionales. Cette réforme garantit une harmonisation et une équité de traitement pour tous les salariés du secteur.
La mise en place de cette nouvelle convention collective nationale de la métallurgie constitue une avancée majeure pour le secteur, simplifiant la gestion des ressources humaines tout en assurant une meilleure protection et reconnaissance des salariés.
